【在线招聘】西农资产公司A类管理岗位

西农资产公司A类管理岗位

一、招聘范围及对象

我校应届优秀本科生或研究生中的学生干部（动医学院1人，经管1人，植保1人，水建1人，风景园林1人）。

二、岗位招聘条件

1.中共党员（含预备党员）。拥护中国共产党领导，理想信念坚定，在思想上政治上行动上与党中央保持高度一致，热爱高校校办产业事业；

2.具有较强的大局意识和强烈的事业心及责任感；具有较强的组织管理能力、协调沟通能力和语言文字表达能力；身心健康、勤奋踏实、吃苦耐劳、乐于奉献，团队协作意识强；

3.具有较强的纪律观念和规矩意识，遵纪守法，为人正

直，作风正派，廉洁自律；

4.全日制本科及以上学历，年龄原则上不超过30周岁，具有履行岗位职责所需的专业知识和业务技能。应届毕业生须具有一年以上学生干部工作经历或丰富的社会实践经历。

三、薪酬及福利待遇

1.工资由基本工资、绩效工资、年终津贴（基础性业绩津贴）、年终奖金及其他补助五部分构成。

一般员工（含绩效工资），大学本科每年约5.87万元（每月约4892元/月）；硕士研究生每年约7万元（每月约5800元/月）；博士研究生每年约8.2万元（约6800元/月）；

升任中层副职后，大学本科每年约7.57万元（约6308元/月）；硕士研究生每年约8.77万元（约7300元/月）；博士研究生每年约9.97万元（约8300元/月）；

升任中层正职后，大学本科每年约8.91万元（约7425元/月）；硕士研究生每年约10.11万元（约8425元/月）；博士研究生每年约11.31万元（约9425元/月）。

其余项目按照公司聘用员工相关标准和要求进行规定和执行。

2.被聘为A岗的人员执行试用期制度，试用期为三个月，试用只发基本工资。试用期满不合格可以予以辞退。

3.A岗人员享受与公司其他同级别聘用人员相同的福利待遇。其中社保（五险）缴纳按照公司聘用员工社保缴纳标准执行，属公司承担的部分，由公司按照国家有关规定标准缴付，属应由个人承担的部分，由公司从其本人月应发工资中代扣代缴。节日福利、加值班等按照公司相关规定执行。

4.A岗人员一个聘期为三年，在聘期内若年度考核结果有两次优秀或一次优秀一次资产经营公司年度先进个人的，其基本工资和绩效工资可在本人原标准基础上调增3%-10%。其中：被聘为公司中层管理人员的调增比例为10%，一般员工调增比例为3%。

5.如工作满三年，未晋升至公司中层管理人员的，则取消其A岗待遇，薪酬按照公司聘用人员薪酬管理办法进行重新定级套档，具体由总经理办公研究决定。

 

简历投递：kxue@nwafu.edu.cn